Corporate Learning Community, Moderation: Badges für #MeinZiel22

VonJochen Robes

Corporate Learning Community, Moderation: Badges für #MeinZiel22

In den letzten Wochen habe ich eine kleine „Open Badges“-Arbeitsgruppe moderiert. Gemeinsam haben wir überlegt, ob und wie wir den Teilnehmenden am CLC-Projekt „#Mein Ziel22“ Badges verleihen können. Dafür haben wir uns intensiv mit dem Thema „Open Badges“ auseinandergesetzt, entsprechende Badge-Plattformen wie badgr angeschaut, Teilnahmebedingungen definiert, die Badges entworfen und den Workflow beschrieben.

Das Ergebnis unserer Arbeit stellt der Beitrag von Svenja Hallerberg und Birgit Oelker vor. Es wird zwei Badges geben. Einen bei Projektbeginn, wenn die Teilnehmenden ihr Ziel bestimmt und öffentlich geteilt haben; und einen zweiten Badge, wenn sie ihr Ziel erreicht und ihre Ergebnisse bzw. ihren Weg dorthin vorgestellt haben.

„Die Corporate Learning Community möchte Deine Neugierde und Deinen Wissenserwerb mit Open Badges belohnen!
Diese digitalen Abzeichen bestätigen Dir Deinen Lernerfolg und natürlich Deine damit gewonnenen Fähigkeiten und Fertigkeiten: sie weisen aus, wofür Du den Badge erhalten hast. Der wertbringende Austausch mit der Community zählt natürlich auch dazu!“
Svenja Hallerberg und Birgit Oelker, Corporate Learning Community/ Blog, 17. Februar 2022

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